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Spécialisation Management des entreprises de la santé

3e année de Master – Alternance possible – Plus d’infos sur le Programme Master Grande Ecole – Contact
Catherine DOS SANTOS, Professeur de Stratégie, Responsable du Certificat de Compétences Management des Établissements Sanitaires et Sociaux

Catherine DOS SANTOS, Responsable de la spécialisation Management des Établissements Sanitaires et Sociaux, Professeur de Stratégie

En bref

Sensible aux évolutions dans le secteur de la santé, vous souhaitez vous orienter vers des fonctions d’encadrement au sein de nouvelles organisations.

L’accroissement des contraintes légales, l’accélération des innovations (maintien à domicile, réseaux, hospitalisation de jour… ) et les exigences croissantes en matière de sécurité obligent les établissements sanitaires et sociaux à se doter de professionnels gestionnaires capables de maîtriser toutes les facettes de l’organisation et du fonctionnement des services de santé. Les compétences de gestion, de pilotage de la performance, d’aptitude à l’encadrement des équipes et à la coordination des activités sont devenues indispensables aux cadres et futurs cadres du secteur.

 

 

Cette spécialisation vous prépare pour devenir des cadres opérationnels pour les secteurs sanitaires, médico-sociaux et sociaux.

 

 

Programme

Des aspects juridiques et réglementaires, du contrôle de gestion, à la conduite du changement et au management d’équipe.


Economie de la santé et économie sociale
Aspects juridiques et réglementaires liés au secteur
Finance et contrôle de gestion dans le secteur
Gestion globale d’un établissement sanitaire et social
Gestion des risques sanitaires et sociaux
Démarche qualité et accréditation
Management d’équipe
Projet à mener

 

Compétences acquises

Ensemble des compétences en management spécifiques à ces secteurs :

Comprendre le droit et l’organisation des établissements et services de santé et médico-sociaux
Comprendre le financement, les modes de prise en charge des malades et le système de protection sociale
Connaître les principes de la comptabilité propres au secteur et savoir en exploiter les résultats
Savoir piloter un projet
Etre capable de participer à l’élaboration du projet d’établissement et de la stratégie d’établissement
Savoir communiquer avec la tutelle, avec le personnel et les responsables médicaux

 

Métiers visés

Attaché(e) de Direction
Consultant interne ou externe
Responsable du Contrôle de Gestion
Responsable qualité
Responsable de fonction pour les secteurs sanitaires, médico-sociaux et sociaux

Professionnalisation

Les stages et périodes en entreprises sont répartis sur l’ensemble du cursus et offrent une progressivité en terme de durée et de contenu. Les étudiants doivent effectuer un stage de 6 mois en fin de 3e année, en France ou à l’étranger.

Les étudiants ont la possibilité d’opter pour un cursus en alternance s3e année sur 12 mois, sous contrat d’apprentissage ou sous contrat de professionnalisation. L’alternance permet ainsi de financer une partie de vos études.

Ces expériences professionnelles constituent un élément essentiel de la formation car :

Elles complètent et permettent d’appliquer les connaissances acquises dans le cadre des enseignements
Elles permettent graduellement de peaufiner et de confirmer le projet professionnel. L’étudiant est acteur de son parcours et bâtit son CV au fil de son parcours
Elles constituent un réel tremplin vers l’emploi
Elles permettent de devenir des leaders entrepreneurs, créatifs et responsables.

 

Admission

Les spécialisations de 3e année sont accessibles à tout étudiant du programme ayant validé la 2e année du Programme Master Grande Ecole du Groupe ESC Clermont.

 

 

Contact

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